刘邦因为善于用人而取得成功，其待人之道包括：以宏大抱负吸引人；在看透人性的前提下知人善任；通过成就他人来成就自己和精彩绝伦的用人技巧。

刘邦的待人之道是其成功的重要因素，也是其“善于用人”的注释。

任何时代都不缺乏胸怀理想的人

刘邦就是一位具有宏远抱负的人，刘邦年轻时作泗R o T X ? S ` 2水亭长，在一次去咸阳公干时，碰到秦始皇出巡，看到威严整齐、气势宏大的出巡队伍，他脱口而出：“嗟乎，大丈夫当如此也。”

以做皇帝为人生追求的目标，这是一种常人难以想象的大气度，大理想。在社会意识中弥漫“王侯将相宁有种乎”的时代，通过建功立业，实现远大抱负的人当不止刘邦一人，而刘邦的这一宏大抱负，成为此后凝练人心、吸纳豪杰的核心元素。

有大理想才会有大担当

秦末天下大z W ( [ # A 7 !乱，沛县父老率子弟共杀沛令，开城门迎刘邦，大家准备推举刘邦为沛令* [ n时，刘邦说：“‘天下方扰，诸侯并起，今置将不善，一败涂地。

吾非敢自爱，恐能薄，不能完父兄子弟，此大事，愿更相推择可者。’萧、曹等皆文吏，自/ I f $ } p爱，恐事不就，后秦种族其家，D , H 4 o尽让刘季。”刘邦面对众人的推举，看到的是天下大事，关注的是沛县的安危；而萧何、曹参关注的失败后如何脱身，0 i 3 3 9 ` w –两种追求，高下立判。

刘邦置个人安危于不顾，承担起为所在武装集团谋求出路的责任，这才是大理想下的大担当，这也成为刘邦宏大事业的起点。沛县父老选择刘邦，就是基于刘邦为沛县U x k C } n v ;武装集W s w d z U团前途和地方社会安危着想的个人抱负。

刘邦作为政治家的待人之道既表现在为自己阵营选拔人才，使用人才，也表现为对敌方阵营人才的态度和做K * v ) w – g法。刘邦“待$ & Q R } Y ~ R [人之道”的核心是依据自己集团政治需要和实现自己的宏大抱G 2 $ f 3负的需要。

以此为依据，与自己志同道合的，引为w } 4 U知己，言听计从. Z } J ) y . u，张良即属此类；为追求裂土封王、富贵荣华而投身本集团者，刘邦给他们实现理想的机会，在实现各自理想的过程| + 2 S中完成自己追求的大业，韩信、黥布即属此类；当亲情遇到“大业”时，刘邦以大业为重，不受世俗观念的羁绊，往往出其不意，化险为夷；对敌方阵营人员金钱收买的l y l做法，也是其待人之道的内容之一。

这是刘邦洞悉职业官僚通过服务政权实现个人政治、经{ t I g 4 k 4 ,济诉求这一特征，设计出的待人方案。刘邦的待人之道是其成功的重要原因。