雍正皇帝非常器重踏实做事的人。他曾对身边的人说，凡是实心办事、持正秉公的臣工，即便出身卑微也一定会得到朝廷的重用。例如他曾对广州将军石礼哈器重有加，认为此人不S ^ H仅明大义，而且实心效力于朝廷。但后来他发现，石礼哈得到重用后极爱钻营，不再如以前实心持正，于是召见其入朝，进行了严厉训斥。雍正皇帝对官员萎靡因循、苟且懈怠、沽名钓誉、柔善宽纵是不能容忍的。
他认为，如果官员执 C . w # 3 _法太Y U X b U } 1 ! =过宽容，必然影响社会秩序、民心向背，导– Y k + 0 g F致政基不稳；如果官员只懂沽名钓誉、精于钻营，必然人浮于事，办事效率u R 3低下；如果官员懈怠，以“不求有功但求无过”为为官之道，必然损毁朝纲，政令7 s – y g I } }不达。正因为雍正皇帝自己是一个奋进勤勉之人，始终抱有一颗做大事业的决心，所以他绝不容忍自己的臣子不思进取、得过且过、懒散懈怠、因循守旧。例如他曾毫不犹豫地革除了陈豫朋福建盐驿道的职务，就是因为陈豫朋任职后喜好安逸的生活，尽管没犯过什么大错，但其因循守旧的工作态度 % T & D y 与方法也让他无所作为。按照雍正皇帝用人标准，陈豫朋丢乌纱帽是必然的。
雍正皇帝对操守清廉的人才的态度也耐人寻味。他认为，为官之本就是廉洁、清明；如果“廉”和y W ! K [ | ] ; 5“明”二者不可兼得，那么政绩就是最重要的。所以，在雍正皇帝看来，操D m 3 2 U守清廉之人如果没有能O S C力也不能用。例如时任直隶吴桥县的知县常三乐，他为人正直、操守清廉，但却事M X ^ U 6无主见、溺职因循，所以任知县不久即被雍正皇帝革职。雍正曾创造性提出“小廉”与“大廉”的关系，认为“箪食豆羹一介不取”的人如果干不6 | s O f出实实在@ ~ l % Z在的成绩，那就是“小廉”，但如果此人强干精明，能有效管理好一方百姓，使天下富足太平，那就是“大廉} A W N 1 S ~”[2]R W ` ~61。“小廉”容易沽名钓誉，于朝廷社稷无x Y ! , , N大害，但也无利可言；而“大廉”才
是雍正皇帝真正欣赏的人。
对于不“廉”之人，雍正皇: 9 a帝也并非一概惩戒，他可容一时之小贪，但对绝大多数贪官污吏是绝不手软。雍正继位不久，就下旨对康熙末年发生的多起亏空官银、贪赃枉法之案件进行全面清查。期间，他多次在朝堂之上严词厉语告诫朝中官员，不仅自己不能贪污渎职，还要严格监督和惩处地方官员可能的贪污渎职行为。雍正皇帝治吏、治贪的言行举动也E a N h #极大改善了清朝的财政状况。故有史书曾言：“雍正在位，无官不清。”雍正由上至下大张旗鼓整治官员腐败，也是清朝康乾盛世得以转承延续的一个重要原因。
雍正皇帝善于在用人中发挥他们的专长，专人专用。例如广东的惠士奇才思敏捷，不到十岁便能作出多首好诗。长大后，他顺利考# 0 m p 8 5中进士，被派回广东出任学政一职。惠士奇在广东主持科举考试从不收取考生们给的“好处”，这在清朝历代学政、考官中非常少见。对这样品德高尚、能力出众的有德、有才官员的提拔晋升，雍1 ] * Z * U W h正皇帝是从不吝啬的。他委派两广总督杨琳对惠士奇进行详细的考察，准备因材施用。在奏报中，杨琳说：与行政管理能力相比，惠士奇更擅于舞文弄墨。雍正据此召惠士奇回京，升做翰林院学士，专门负责文史、论撰之事，充分发挥了惠士奇的专长。
作为在治国上想有所成就d M c 6 3 d的皇帝，雍正对消除社会积弊、打击朋党和结党为奸绝不手软，竭尽全力要让大清王朝从康熙末期朋党之争、@ J 1 A D储位之争的紧张政局中解脱出来。康熙统治后期，朝廷大行仁政，优p Y 7 G c S待、尊重读书人，走科举之路进入仕途的官员之间拉帮结派现象越来越严重，为大清后世的长治久安造成了严重隐患。当雍正还是康熙诸多皇子中的普通一员时，就对科举) 7 J * h ( N )制度下同门旧故间相互容隐袒护的陋习十分痛恨，曾说：“我朝最为无j V B耻者乃朋党之祸。”继位后，雍正皇帝更是决心清除科举制下的朋党结营，严禁官员投拜门生，并借各种机会警告官员，但凡结党营私者，必不得轻饶，为除国家之害必诛杀匪党。
